会议开始前，副总经理李玉萍对计经人员的工作做了全方位的解读和要求：

（1）工作周期长：从工程刚开工就进驻现场，计算提取材料计划，编制施工图预算、盈亏报告，直至工程决算工作的全面完成。

（2）专业素质的提升：一名***的计经人员，应该通过不断的学习来提升自己的业务能力。

（3）综合素质的提升：计经人员不应局限于预算专业技能的学习，还应广泛了解工程技术、数学、化学、经济、语言等方面的知识，提升自己的综合素质能力。

只有个人的综合素质能力强，才会拥有更多的选择与被选择的机会，能力与薪资是相匹配的，只有不断的积累，不断的学习进步，才能提高个人层次，提升人生高度。

会议期间，公司副总经济师李帅从以下三点进行了细致的讲解：

（1）电力建设工程企业定额，主要内容包括：与2013年版电力概算定额做匹配子目的同口径分析；对子目中包含的工作内容、计算规则、费用及成本构成做细致的讲解；对定额工程造价与企业定额的费用构成及计算标准做细致的对比分析；基准于业主合同结算方式、企业定额对项目经营策划方式的意识引导。

（2）对新版民用工程企业定额更新部分进行讲解，并进行实操演练。

（3）讲解公司新版的统计核算制度和新版材料计划申报制度。

***后，公司董事长赵世福对全体计经人员的工作和生活进行了指导和寄语：

（1）要求我们的基本功必须扎实，图纸要会看还要看懂；对计算规则要清楚；对相关政策文件要理解透彻；对资料的收集要及时完整；预算的编制要齐全、清晰、有理有据，在我们能够把控的范围内尽力把基本工作做扎实，为以后工程在决算工作中提供更好的帮助。

（2）强调无论在工作中、还是在生活中，身处不同的环境，面对不同的人，应该用不同的方法去处理。学会思考，用心经营，在过程中把双方的关系搞好，为以后更好的开展工作做好铺垫。

（3）一个人的性格是很难改变的，但他的生活习惯、待人接物的品味以及工作能力都是可以通过后期的努力和调整提高的。江山易改，本性难移，人的性格决定人的命运，细节决定成败，一个人拥有良好的习惯，可以受益终身。

（4）人要学会实事求是，不能好高骛远，做一个务实的理想主义者。一个人，不能只是爱拼，爱拼只是一种勇气，会拼才能赢。

通过本次会议，大家不仅收获、增长了专业技能，对今后的工作和生活也有一个全面的、更深层次的认识。工作和生活是息息相关的，生活中的好习惯也可以为今后的工作提供更好的帮助。